问题:()是领导者为实现组织的目标而运用权利向其下属施加影响力,完成工作任务的职责和功能。A、领导职能B、计划职能C、组织职能D、协调职能...
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问题:简述影响物流中心选址的因素。...
问题:以供求弹性为基础的定价策略有()。A、取脂定价策略B、渗透定价策略C、心理定价策略D、满意定价策略...
问题:以下不属于员工培训系统四个子系统的是()。A、培训需求分析B、培训规划C、培训组织实施D、培训者的选择...
问题:顾客会将接受的产品或服务与对他的期望相比较。当感到超出期望时,顾客会表示满意;当服务没有达到期望时,顾客会抱怨、投诉甚至诉诸公堂。...
问题:“7S”现场管理起源于美国,并在美国企业中广泛推行。...
问题:设备布置优化目标主要有三点:一是总物流运输工作量最小化;二是反向物流运输工作最小化;三是相邻位置设备间的物流运输工作量最大化。...
问题:企业战略管理是把企业战略作为一个不可分割的整体来加以管理的。...
问题:市场营销是一个商务活动过程。...
问题:最大配送量是在合理的成本的前提下达到的,信息共享是资源优化配置的关键。...
问题:行为科学学派属于()。A、早期的管理思想B、中国古代管理思想C、现代管理理论D、古典管理理论...
问题:常用的促销策略有()。A、人员推销策略B、广告促销策略C、营业推广策略D、公共关系策略...
问题:物流成本的()也被称作物流冰山现象。我们知道,冰山露出茫茫海面的只不过是他庞大身躯的一小部分,更大部分隐藏在海面之下,而物流成本也具有相似的特征。A、隐蔽性B、显著性C、不可测性D、可测性...
问题:从本质上来说,服务型运作()要低于制造型生产。A、劳动密集程度B、顾客的参与程度C、资本密集(及机械化)程度D、投入不确定性...
问题:岗位调查是以企业单位中各类劳动者的()为对象,经过岗位调查制定出工作说明书等人事管理文件,为人力资源的战略规划、招聘配置、绩效考评、培训开发、薪酬福利、劳动关系等项管理提供规范和标准的过程。A、成功点B、工作岗位C、控制点D、结果评定...
问题:决定行业进入障碍大小的因素有()。A、规模经济B、产品差异化C、资金需求D、销售渠道E、转换成本...
问题:内部招聘的优点有()。A、费用较低B、激励性强C、适应性快D、准确性高...