问题:简述劳动关系的属性。...
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问题:领导者的时间知觉是他对客观现象的延续性和顺序性的一种主观反映。...
问题:拉克计划与斯坎隆计划相比较,在雇员参与程度上()A、二者一样B、前者不及后者C、前者超过后者D、无法比较...
问题:当事人向人民法院起诉时必须符合哪几个法定的起诉条件?...
问题:仲裁时效制度...
问题:以下不属于劳动合同特征的是()A、主体的特定性B、主体意志的限制性C、合同履行中的隶属性D、劳动合同的目的是劳动成果的实现...
问题:我国的劳动关系大致可分为三种类型:()经济的劳动关系、()经济的劳动关系、()的劳动关系。我国私营经济的劳动关系,从本质上而言是一种()关系。...
问题:企业劳动争议调解的特有原则是()。目前世界各国在处理劳动争议时,采用斗争主义的国家有(),采用契约主义的,即自愿调解与强制调解结合的是()。...
问题:经济赔偿责任...
问题:劳动争议调解委员会具有()的特征。其中,()是调节委员会的本质属性。...
问题:雇主组织从事的主要活动包括() A、参与谈判B、解决纠纷C、提供帮助D、代表和维护E、提供建议...
问题:劳动合同...
问题:在市场经济条件下,我国劳动关系发展的总体趋势表现为劳动关系()A、主体利益明晰化B、利益一体化C、运行的市场化D、形成的合同化E、规范的法制化...
问题:“投入-产出”模式,投入是指“()”,产出是指“()”。...
问题:一个团队经历的基本发展序列是形成阶段、震荡阶段、稳定阶段、运行阶段和整休阶段。...
问题:签订集体合同时,与雇主或雇主团体相对应的一方当事人只能是()...
问题:在劳动争议处理方法中,属于紧急调整方法的是()A、协商B、仲裁C、政府在必要时采取强制仲裁D、斡旋和调解...
问题:20世纪30年代以前,英国规定二人或二人以上合谋侵犯他人权益或损害社会的行为,称为()A、协作B、共谋C、黄狗协议D、伙伴关系...
问题:整合谈判...