客观性原则
可行性原则
可比性原则
标准化原则
单选题心理测验的基本原则是()。A 实用性原则,客观性原则,标准化原则B 实用性原则,客观性原则,保密原则C 保密原则,客观性原则,标准化原则D 保密原则,实用性原则,标准化原则
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单选题进行人员素质测评时应遵循的原则是()。A 可观察原则B 个性化原则C 可行性原则D 差异性原则
单选题企业将融资租入的固定资产视同自有的固定资产进行核算,所遵循的会计核算一般原则是( )。[2005年真题]A 客观性原则B 重要性原则C 可比性原则D 实质重于形式原则
单选题企业将融资租入固定资产视同自有固定资产核算,所体现的会计核算的一般原则是()。A 客观性原则B 一致性原则C 可比性原则D 实质重于形式原则
单选题实事求是地实施测评,保证测评过程和结果真正反映测评对象的真实素质状况,排除个人的主观臆断,即()A 方向性原则B 客观性原则C 可行性原则D 综合性原则
单选题在决策过程中,要求节约人力、物力、财力和时间,同时还要注意决策的经济和社会效益,以使决策取得最大、最好的效果,这是教育决策的()A 唯实原则B 动态原则C 反馈原则D 效益原则
单选题“建设银行提供的会计信息应当能够反映其财务状况、经营成果和现金流量,以满足会计信息使用者的需要”,属于()的运用。A 相关性原则B 可比性原则C 实质重于形式原则D 客观性原则