编写作业岗位的“三能五标”，首先要以高危作业为对象，选择企业各种岗位中危险品性较高的作业岗位进行，遵循“从高危险到一般”、“从难到易”的原则进行推进。可以采取分批的方式推进。
对于危险性较大的重点岗位,应当制定岗位应急处置程序。岗位应急处置程序作为安全操作规程的重要组成部分,是指导作业现场、岗位操作人员进行应急处置的规定动作,内容应简明、易记、可操作。( )此题为判断题(对，错)。
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特殊作业是将在岗位操作过程中()的岗位作为一种管理要求，对人员的素质，岗位的熟悉程度和操作过程的管理，作出特别要求的作业人员。A.危险性较大B.操作责任重大C.专业要求较高D.学历要求较高
生产中遇到特别严重险情，职工可以采取（ ）。A.停止作业B.停止作业，采用紧急防范措施，并撤离危险岗位C.坚守工作岗位
岗位作业活动划分是危险源辨识的前提条件,危险源辨识要确定每个岗位、每项作业活动所接触的所有危险源。岗位作业活动划分越细化,辨识的就更全面。()此题为判断题(对，错)。
某企业在组织新入职的作业人员进行岗前体检时发现，王某患有支气管哮喘，根据《职业健康监护技术规范》（GBZ188），王某的职业禁忌岗位是（ ）。A.汽油作业岗位 B.甲醇作业岗位 C.苯作业岗位 D.氨作业岗位
危险作业监护人应始终在作业现场监督作业安全，不得从事其他任何工作，（）A、可以擅离岗位B、不得擅离岗位C、可以做其他工作D、不得做与工作无关的事情
作业场所和工作岗位存在的危险因素，企业进行安全教育时，可以不告知从业人员。
