以下哪些方面可以作为企业提高服务质量的人力资源策略（）
服务企业在运用标准跟进策略提高服务质量时,可从以下()方面跟进?A、价格B、策略C、经营D、投资水平E、管理
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下面可以采用资源预留策略提高服务质量的通信子网是()。A、数据报B、虚电路C、ATMD、电路交换
不可以采用资源预留策略提高服务质量的通信子网是()。A、ATMB、数据报C、虚电路D、电路交换
企业人力资源规划可以使企业从容应对市场经济的竞争，为企业发展战略提供合适的人力资源，作为企业人力资源管理的纲领，可加快企业人力资源的开发步伐。()
企业的人才盘点是基于:()。A.企业的业务策略B.企业的目标策略C.企业的发展策略D.企业的人力资源策略
以下哪些方面可以作为企业提高服务质量的人力资源策略()A. 正确的招聘B. 人员培训C. 提供所需的支持系统D. 授权
简述企业人力资源策略与企业的竞争策略、企业文化之间的关系。
